为了增进公司经纪业务与风险管理的协同效能，赋能各营业部负责人拓宽管理视角、强化业务拓展及协同技巧，由经纪业务管理部、人力资源部组织，嘉兴竹园路营业部协办，新世纪期货营业部负责人能力提升培训班在桐乡顺利开班。公司党委书记、董事长朱玮明，党委副书记、副董事长竺斌，党委委员、副总经理黄世祥等领导出席此次培训班。

本次培训全面把脉经纪业务与风险管理业务协同的难点、痛点，聚焦营业部管理、业务协同、业务开发等内容，邀请到行业优秀的分支机构负责人以及新期实业各业务团队代表分享管理和实战经验。

聚焦“是什么”。

围绕新期实业基差业务、场外业务的主要业务品类、业务模式及优势，目前主要的上下游客户群体以及业务场景案例，开展基差业务、场外业务的知识培训，补足知识短板。

聚焦“做什么”。

以风险管理业务为突破口，增强营业部负责人对风险管理业务感性和理性、系统性和体系性的认识，同时通过行业内优秀的分支机构负责人“如何加强团队管理”“如何开展场外业务”“如何更好的开展机构及产业服务”的经验分享，打牢管理基础。

聚焦“怎么做”。

立足当前在营业部管理中的痛点、难点，聚焦“协同”和“转型”两个主题，梳理并拓宽营业部发展思路，促进业务高质量发展。

下一步，公司将继续围绕年度重点工作和人才战略规划，对关键岗位、关键人才，尤其是营业部负责人的核心胜任能力开展持续性、系统性培训，充分发挥培训赋能成长、赋能业务发展的积极作用，为公司高质量发展提供坚实的人才支撑。